Liczba lub wymiar etatu: 2x 1/2

Główne obowiązki:
- udzielanie pracownikom inspektoratu opinii i porad prawnych, a także wyjaśnień w zakresie stosowania prawa, w szczególności prawa weterynaryjnego, prawa podatkowego, cywilnego, zamówień publicznych, prawa pracy, prawa administracyjnego,
- reprezentowanie inspektoratu w postępowaniu sądowym i administracyjnym,
- opiniowanie umów,
- informowanie o zmianach w obowiązującym stanie prawnym w zakresie działania inspektoratu.

Wykształcenie:
wyższe prawnicze

Wymagania konieczne:
- wpis na listę radców prawnych,
- bardzo dobra znajomość prawa weterynaryjnego, administracyjnego i procedur administracyjnych,
- doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
- umiejętność obsługi komputera (Lex, Windows).

Wymagania pożądane:
- znajomość języka obcego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację,
- samodzielność i inicjatywa,
- wysoka kultura osobista,
- uregulowany stosunek do służby wojskowej (dotyczy mężczyzn).

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

- oświadczenia kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
- życiorys i list motywacyjny.

Kopie innych dokumentów i oświadczenia:

- kopie świadectw pracy i dokumentu potwierdzającego wpis na listę radców prawnych,
- oświadczenie kandydata, że nie toczy się przeciw niemu postępowanie karne ani podatkowe.

Dokumenty należy składać w terminie do: 25 marca 2007 r.

pod adresem:
Wojewódzki Inspektorat Weterynarii
ul. Wrocławska 170
45-836 Opole

Inne informacje:
   Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego). Kandydaci zakwalifikowani zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie postępowania rekrutacyjnego. Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone w terminie 30 dni od daty zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Dodatkowe informacje: (0-77) 457-50-10, wew. 201.